Santo Domingo, R.D. – Con el objetivo de garantizar la accesibilidad universal en la gestión institucional, la Superintendencia de Salud y Riesgos Laborales (SISALRIL) creó la Comisión de Inclusión y Accesibilidad Gubernamental (CIAG). Esta comisión busca promover la inclusión plena y efectiva de las personas con discapacidad en todos los ámbitos, además de monitorear el cumplimiento de la Ley 5-13 sobre discapacidad en la institución.
La comisión tiene la responsabilidad de garantizar el cumplimiento de políticas nacionales e internacionales sobre discapacidad. Para lograrlo, fomentará una cultura institucional más inclusiva a través de capacitaciones y ajustes razonables, además de asegurar la participación de personas con discapacidad en la toma de decisiones.
A través de la Resolución Administrativa 011-2025, la SISALRIL instruyó a varias de sus direcciones (Recursos Humanos, Planificación, Administración, Jurídica, Transformación Digital y Comunicaciones), así como al departamento de Interacción Social, a implementar estas políticas de inclusión.
Este equipo desarrollará propuestas de estrategias internas. También facilitará la colaboración con entidades gubernamentales clave, como el Consejo Nacional de la Discapacidad (CONADIS) y el Ministerio de Administración Pública (MAP), además de impulsar y supervisar campañas de sensibilización y programas de capacitación, entre otras relevantes acciones.
Con la creación de este comité, la SISALRIL reafirma su compromiso en el fortalecimiento de una cultura de inclusión entre sus colaboradores, garantizando que las personas con discapacidad puedan acceder y participar de los servicios y procesos institucionales.
